UNAPEI 86

Bienvenue

Tous les professionnels des établissements et services jouent un rôle important au sein de nos équipes et ont un point commun : un engagement au quotidien au service du projet des personnes accueillies.

Ils contribuent à un accompagnement de qualité et adapté aux besoins de chaque personne accompagnée.

Mettre votre énergie et vos compétences professionnelles au service d’une association issue du mouvement parental, c'est permettre à tous d’apprendre ensemble; familles, personnes accompagnées et professionnels.

Index de l’égalité de rémunération entre les femmes et les hommes.

L'Unapei 86 a obtenu 69 % à cet index de l'égalité professionnelle Femmes - Hommes pour l’année 2023.

- L’écart de rémunération femmes-hommes : 39/40,

- L’écart de répartition des augmentations individuelles : 20/20,

- L’écart de répartition des promotions : 5/15,

- Le nombre de salariées augmentées à leur retour de congé de maternité : 0/15,

- Le nombre de personnes du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations : 5/10.